Порядок уведомления о склонении к коррупционным правонарушениям

«УТВЕРЖДАЮ»
Руководитель
                                                       ГКУ РС (Я) «Управление здравоохранения
                                                                         города Якутска при МЗ РС (Я)»
 
                                                                            ___________Л.Н. Афанасьева
                                                                                                                            
 
ПОРЯДОК
УВЕДОМЛЕНИЯ О ФАКТАХ ОБРАЩЕНИЯ В ЦЕЛЯХ  СКЛОНЕНИЯ РАБОТНИКА ГОСУДАРСТВЕННОГО КАЗЕННОГО УЧРЕЖДЕНИЯ РЕСПУБЛИКИ САХА (ЯКУТИЯ) «УПРАВЛЕНИЕ ЗДРАВООХРАНЕНИЯ ГОРОДА ЯКУТСКА ПРИ МИНИСТЕРСТВЕ ЗДРАВООХРАНЕНИЯ РЕСПУБЛИКИ САХА (ЯКУТИЯ)» К СОВЕРШЕНИЮ    КОРРУПЦИОННЫХ ПРАВОНАРУШЕНИЙ
 
           Уведомление обо всех ситуациях склонения к коррупционным правонарушениям может привести к сокращению числа случаев предложения и дачи взятки, так как позволяет выявить недобросовестных представителей.
Порядок действий работника ГКУ РС (Я) «Управление здравоохранения города Якутска при Министерстве здравоохранения Республики Саха (Якутия» (далее по тексту – УЗ г. Якутска)  при склонении его к коррупционным правонарушениям:
1. Уведомить руководителя УЗ г. Якутска  к коррупционным правонарушениям. Уведомление оформляется в свободной форме и передается руководителю УЗ г. Якутска  не позднее окончания рабочего дня.
2. При нахождении работника  УЗ г. Якутска не при исполнении должностных обязанностей либо вне пределов места работы о факте обращения в целях склонения его к совершению коррупционного правонарушения он уведомляет руководителя УЗ г. Якутска  по любым доступным средствам связи, а по прибытии на место работы оформляет уведомление в течение рабочего дня.
3. К уведомлению могут прилагаться материалы, подтверждающие обстоятельства обращения в целях склонения работника к совершению коррупционных правонарушений.
4. Регистрация уведомлений осуществляется работником приемной руководителя  УЗ г. Якутска в журнале регистрации уведомлений  УЗ г.Якутска о  фактах обращения в целях склонения к совершению коррупционных правонарушений. Листы журнала должны быть пронумерованы, прошнурованы и скреплены печатью.
5. Руководитель УЗ г.Якутска принимает меры по организации проверки сведений, содержащихся в уведомлении, в том числе направляет копии уведомления и соответствующих материалов в территориальные органы прокуратуры по месту работы.
Действия и высказывания, которые могут быть восприняты окружающими как согласие принять взятку или как просьба о даче взятки
Слова, выражения и жесты, которые могут быть восприняты окружающими как просьба (намек) о даче взятки, и от употребления которых следует воздерживаться работникам УЗ г. Якутска:
«Вопрос решить трудно, но можно», «спасибо на хлеб не намажешь», «договоримся», «нужны более веские аргументы», «нужно обсудить параметры», «ну что делать будем?» и т.д.
Необходимо понимать, что обсуждение определенных тем с представителями организаций и гражданами, особенно с теми из них, чья выгода зависит от решений и действий работников УЗ г. Якутска, может восприниматься как просьба о даче взятки.
К числу таких тем относятся, например:
- низкий уровень заработной платы работника и нехватка денежных средств на реализацию тех или иных нужд;
- желание приобрести то или иное имущество, получить ту или иную услугу, отправиться в туристическую поездку;
- отсутствие работы у родственников работника;
- необходимость поступления детей работника в образовательные учреждения и т.д.
Определенные исходящие от работников УЗ г. Якутска предложения, особенно если они адресованы представителям организаций и гражданам, чья выгода зависит от их решений и действий, могут восприниматься как просьба о даче взятки. Это возможно даже в том случае, когда такие предложения продиктованы благими намерениями и никак не связаны с личной выгодой работника УЗ г.Якутска.
К числу таких предложений относятся, например, предложения:
- предоставить работнику и (или) его родственникам скидку;
- воспользоваться услугами конкретной компании и (или) экспертов для устранения выявленных нарушений, выполнения работ в рамках государственного контракта, подготовки необходимых документов;
- внести деньги в конкретный благотворительный фонд;
- поддержать конкретную фармацевтическую фирму и т.д.
А совершение работников УЗ г.Якутска определенных действий может восприниматься, как согласие принять взятку или просьба о даче взятки. К числу таких действий, например, относятся:
- получение подарков, даже стоимостью менее 3000 рублей;
- посещения ресторанов совместно с представителями организации, которая извлекла, извлекает или может извлечь выгоду из решений или действий (бездействия) работника.
Типовые ситуации конфликта интересов и порядок уведомления о возникновении личной заинтересованности
1. Конфликт интересов, связанный с использованием служебной информации.
Описание ситуации: работник УЗ г.Якутска использует информацию, полученную в ходе исполнения служебных обязанностей и недоступную широкой общественности.
Меры предотвращения и урегулирования: работнику УЗ г.Якутска  запрещается разглашать или использовать, сведения, отнесенные в соответствии с федеральным законом к сведениям конфиденциального характера, или служебную информацию, ставшие ему известными в связи с исполнением должностных обязанностей. Указанный запрет распространяется, в том числе и на использование не конфиденциальной информации, которая лишь временно недоступна широкой общественности. В связи с этим работнику УЗ г.Якутска следует воздерживаться от использования в личных целях сведений, ставших ему известными в ходе исполнения служебных обязанностей, до тех пор, пока эти сведения не станут достоянием широкой общественности.
2. Конфликт интересов, связанный с получением подарков и услуг.
Описание ситуации: работник УЗ г.Якутска, его родственники или иные лица, с которыми работник УЗ г.Якутска поддерживает отношения, основанные на нравственных обязательствах, получают подарки или иные блага (бесплатные услуги, скидки, ссуды, оплату развлечений, отдыха, транспортных расходов и т.д.) от физических лиц или организаций.
Меры предотвращения и урегулирования: работнику УЗ г.Якутска  и его родственникам рекомендуется не принимать никаких подарков от организаций, за исключением случаев дарения подарков в связи с протокольными мероприятиями, служебными командировками и другими официальными мероприятиями, стоимость которых превышает три тысячи рублей. В данном случае указанные подарки, полученные работником УЗ г. Якутска,  признаются соответственно собственностью Республики Саха (Якутия) и передаются работником УЗ г. Якутска  по акту в антикоррупционную комиссию УЗ г.Якутска. Если подарок связан с исполнением должностных обязанностей и работник УЗ г.Якутска  не передал его по акту в комиссию, то в отношении работника  рекомендуется применить меры дисциплинарной ответственности.
3. Конфликт интересов, связанный с выполнением оплачиваемой работы.
Описание ситуации: работник,  его родственники или иные лица, с которыми работник,  поддерживает отношения, основанные на нравственных обязательствах, выполняют или собираются выполнять оплачиваемую работу на условиях трудового или гражданско-правового договора.
Меры предотвращения и урегулирования: работнику  рекомендуется уведомить о наличии личной заинтересованности руководителя УЗ г.Якутска  в письменной форме.
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
приложение  1
к Порядку уведомления о фактах обращения в целях  склонения работника государственного казенного учреждения республики Саха (Якутия) «Управление здравоохранения города Якутска при Министерстве здравоохранения Республики Саха (Якутия)» к совершению    коррупционных правонарушений
 
 
                                  ___________________________________________
___________________________________________
___________________________________________
(ф.и.о. уведомителя, должность, наименование структурного подразделения)
 
                  
УВЕДОМЛЕНИЕ
 
В соответствии со статьей 9 Федерального закона Российской Федерации от 25.12.2008 N 273-ФЗ "О противодействии коррупции" (далее - Закона) я, __________________________________________________________________,
(фамилия, имя, отчество)
настоящим уведомляю об обращении ко мне ____________________________ __________________________________________________________________
(дата, время и место)
гр. ________________________________________________________________
(фамилия,имя,отчество)
в целях склонения меня к совершению коррупционных действий, а именно:
__________________________________________________________________
(в произвольной форме изложить информацию об обстоятельствах
__________________________________________________________________
обращения в целях склонения к совершению коррупционных действий)
__________________________________________________________________

«____»_______________ 20___г.                                ______________________                   
(подпись)

 
Уведомление зарегистрировано
в Журнале регистрации
«____»_____________ 20___ г.    N ______
__________________________________________________________________
(ф.и.о., должность ответственного лица)
 
приложение  2
к Порядку уведомления о фактах обращения в целях  склонения работника государственного казенного учреждения республики Саха (Якутия) «Управление здравоохранения города Якутска при Министерстве здравоохранения Республики Саха (Якутия)» к совершению    коррупционных правонарушений
 
ЖУРНАЛ УЧЕТА УВЕДОМЛЕНИЙ
о фактах обращения в целях склонения работников государственного казенного учреждения республики Саха (Якутия) «Управление здравоохранения города Якутска при Министерстве здравоохранения Республики Саха (Якутия)» 
 
 
№ 
п/п
Уведомление
Ф.И.О. должность лица,  
подавшего уведомление 
Наименование  
структурного  
подразделения 
Примечание
Дата